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人力资源资格考试正式启动
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   江苏省人力资源管理人员职业资格考试正式启动。昨日,记者从江苏省劳动和社会保障厅获悉,今年企业人力资源管理人员职业资格鉴定考试于5月18日和11月9日进行,考试即日起开始报名。
  据了解,报考人力资源管理员须具备下列条件之一:1.具有本专业或相关专业大专学历,连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;2.具有大专学历,连续从事本职业工作2年以上。
  参加助理人力资源管理师考试,须具备下列条件之一:1.取得本职业人力资源管理员职业资格后,连续从事本职工作2年,并取得正规培训的毕(结)业证书;2.具有大学本科学历,连续从事本职工作1年以上,并取得正规培训的毕(结)业证书;3.取得本专业或相关专业硕士学位,取得职业助理人力资源管理师正规培训证书;4.具备本专业或相关专业大专学历,连续从事本职工作3年以上。
  考试报名点为江苏省劳动保障学会培训部(地点:南京市北京西路16号苏兴大厦301室,电话、传真:025—3276064)

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企业人力资源管理人员国家职业资格全国统一鉴定考试 

一、考试简介 
企业人力资源管理人员职业按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)。 

1、考试时间 
全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试内容分为理论知识和职业道德(考...[查看详情]

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