专家建议按正式公务员的要求“装备”自己
国家公务员考试在即，往届高分考生的经验或许最能给考生一些启发，这里就给考生们讲讲小林的备考故事。
专家简介：赵玲玲，公务员录用考试应试技巧辅导专家，广东技术师范学院副教授。主编并由华南理工大学出版社出版广东省第一套公务员录用考试辅导教材，南方公务员网特聘专家组组长。2006年度中国公务员培训行业十佳培训师。长期从事公务员录用考试应试技巧研究，在该领域积累了较丰富的经验。
决定：工科学生主攻申论
去年10月底，华南理工大学举办公务员录用考试应试辅导讲座。听完讲座后，应届毕业生小林决定报考某省国税局(该职位全国仅招1人)，为了积累考试技巧，小林参加了赵玲玲主讲的辅导班。
专家分析：考虑到她复习时间短且是工科背景，对复习提出了以下建议：一、重点放在申论部分。首先必须认真看教材，根据讲课重点进行有针对的复习，比如申论写作格式、语言、文风等，感觉哪方面差，马上翻教材或听课笔记。再试做申论题，交给老师点评，以便找出一些语言、文风等细节性问题。二、行测题量大，涉及知识面广，在掌握基本应试技巧后，必须通过做题来查漏补缺，再专项补差。
备考：答题技巧烂熟于心
掌握了科学的复习方法，小林进步很快，以所报考职位第一名的成绩进入面试。此时的小林信心不足，因为她自觉外貌平平，不会修饰穿戴，且所报考的职位仅招一人，即将面对来自全国顶尖高手的挑战。她再次向赵老师求援，希望单独辅导面试。
在老师的指导下，小林了解了面试的程序、注意事项、题型等知识，并基本掌握了面试礼仪、应答技巧、答题套路等技巧。辅导老师还给她一百多套常见面试题及答题套路，小林花了3天时间，将近100页的A4打印资料基本背下。
专家分析：对于没有工作经验的考生来说，在时间精力允许的前提下，尽可能多背些规范、专业的面试答题套路，这样在面试中遇到一些情景性的面试题即使不会答，也会脱口而出，还会消除紧张感。
模拟：实战训练注意细节
辅导老师找到曾多次担任面试考官的专家，给小凌进行2至3次实战模拟训练。模拟面试时，严格按照公务员录用考试的程序，不仅有主考管、考官，甚至连引导员、计时员都安排好了，并对她面试的细节、问候语、表情都进行了精心设计。小林逐步改掉了一些毛病，如声音不够自信、笑容不够自然、语速过快、没有目光交流、走姿不佳、坐姿不端等。
专家分析：面试的模拟训练很重要，可以及时帮考生发现问题，适应环境。
包装：不同于简单“扮靓”
小林外表平平，身材略胖，皮肤较黑，身高不到1.6米。辅导老师从以下几方面对她进了包装：
1.发型：小林身材不高，脸较大，原来的发型是烫发，蓬松地堆在头上，有些枯黄，显得很不精神。建议将乱发剪掉，换一个适合自己脸形的短发。
2.肤色不好，面试必须化妆，一定要擦粉底液，使面庞显得白皙干净。眉清才会目秀，所以眉毛也要适当修剪。
3.外形的重点应该放在服饰上，以前小林没穿过职业装或裙装，辅导老师陪她逛了几个大商场，也没挑到满意的衣服，后来只得到一家服装店，量体裁衣做出了一套质地较好的黑色西服套装(穿深色套装可以使人看起来苗条、精干些)。考虑到黑色套装过于老气，脖子短的人不宜戴丝巾，辅导老师又给她挑了小巧的鲜红色领带、白衬衣、黑色高跟皮靴等相搭配。
当化着淡妆、穿着职业套装的小凌进行最后一次模拟面试时，她有了自信的笑容，显得成熟稳重。两天后，小林轻松挫败竞争对手，成为某省国税局一名正式公务员。
专家分析：公务员录用考试的形象设计，和日常生活中的形象设计有所不同，更不是很多考生理解的“扮靓”，应该是职场形象设计。考生应该呈现出一名成熟、稳重、干练的准公务员形象，而不是把最漂亮的一面给考官。( 本报记者 夏杨 通讯员 袁泽) | 
